í† í† í”Œë¦ìŠ¤ 스í¬ì¸ í† í† ã„±ã„±
ì„œìš¸ì¤‘ì•™ì§€ë²•ì´ 6ì¼ ëŒ€ê¸°í™˜ê²½ë³´ì „ë²• 위반 등 í˜ì˜ë¡œ ê¸°ì†Œëœ ì•„ìš°ë””í스바ê²ì½”리아(AVK) 법ì¸ê³¼ ì „ì§ ìž„ì§ì›ë“¤ì—게 ê°ê° 벌금 260ì–µì›ê³¼ ì§•ì— 1~2ë…„ ë° ì§‘í–‰ìœ ì˜ˆë¥¼ ì„ ê³ í–ˆë‹¤. 배출가스 ì €ê°ìž¥ì¹˜ë¥¼ ì¡°ìž‘, 기준치를 초과한 질소산화물(NOx)ì„ ë°°ì¶œí•˜ëŠ” ê²½ìœ ì°¨ 12만대를 들여와 ì´ ì¤‘ ìƒë‹¹ëŸ‰ì„ íŒë§¤í•œ í˜ì˜ë‹¤. ì§€ì€ ì£„ì— ë¹„í•´ ë²Œê¸ˆì˜ ê·œëª¨ë‚˜ í˜•ëŸ‰ì´ ê°€ë²¼ìš´ ê²ƒì€ ì•„ì‰½ë‹¤. 징ì—í˜•ì„ ì„ ê³ ë°›ì€ ë°•ëª¨ ì „ 사장 ë“±ì€ ë²•ì •êµ¬ì†ì„ ë©´í–ˆê³ , ë…ì¼ë¡œ ë„피한 요하네스 타머 ì „ ì´ê´„ì‚¬ìž¥ì€ ì„ ê³ ê°€ 연기ë다.
ìœ ëŸ½ì—°í•©ì´ ë¬¸ì œ ì‚¼ì€ ê²ƒì€ ILO 핵심협약 8ê°œ ì¡°í• ê°€ìš´ë° ê²°ì‚¬ì˜ ìžìœ 와 ê´€ë ¨ëœ í˜‘ì•½(87·89호)ê³¼ ê°•ì œë…¸ë™ ê¸ˆì§€ë¥¼ ë‹´ì€ í˜‘ì•½(29·105호) 4ê°œ ì¡°í•ì´ë‹¤. í•œêµì€ í•œÂ·ìœ ëŸ½ì—°í•© FTAê°€ ë°œíš¨ëœ 2011ë…„ 7ì›” ì´í›„ 여태까지 4ê°œ ì¡°í• í˜‘ì•½ì„ ë¹„ì¤€í•˜ì§€ 않았다. 지난해 12ì›” ìœ ëŸ½ì—°í•©ì€ í•œêµ ì •ë¶€ì˜ ë…¸ë ¥ì´ ì¶©ë¶„í•˜ì§€ 않다며 ì •ë¶€ ê°„ 협ì˜ë¥¼ ìš”ì²í–ˆë‹¤. 지난 4ì›”ì—는 ìœ ëŸ½ì—°í•© 통ìƒì§‘행위ì›ì´ 방한해 ì´í–‰ ìƒí™©ì„ ì 검했다. ë¬¼ë¡ ìš°ë¦¬ ì •ë¶€ì˜ ë…¸ë ¥ì´ ì—†ì—ˆë˜ ê²ƒì€ ì•„ë‹ˆë‹¤. ê²½ì œì‚¬íšŒë…¸ë™ìœ„ì›íšŒëŠ” 1ë…„ ê°€ê¹Œì´ 30ì—¬ì°¨ë¡€ì˜ ë…¸ì‚¬ì • 대화를 개최했다. ì •ë¶€ëŠ” ì´ë¥¼ 바탕으로 ë§Œë“ ìž…ë²•ì•ˆê³¼ 비준 ë™ì˜ì•ˆì„ 올해 ì •ê¸°êµíšŒì—ì„œ ì²˜ë¦¬í• ê³„íšì´ì—ˆë‹¤. 그러나 ìžìœ í•œêµë‹¹ê³¼ 사용ìžë‹¨ì²´ ë“±ì´ ì‹œê¸°ìƒì¡°ë¡ ì„ ì œê¸°í•˜ë©° 비준 ë°˜ëŒ€ì— ë‚˜ì„œë©´ì„œ ë‚œí•ì„ ê²ªê³ ìžˆë‹¤. ìœ ëŸ½ì—°í•©ì´ â€˜íŒ¨ë„ ì¡°ì‚¬â€™ë¼ëŠ” 강수를 ë‘” ë°ì—는 ì´ë“¤ì˜ ì±…ìž„ì´ ì 지 않다.
ë˜ ì“°ëŸ¬ì¡Œë‹¤. ì´ë²ˆì—ë„ ì§‘ë°°ì› ë…¸ë™ìžë‹¤. 설 연휴를 ì•žë‘” 지난 20ì¼ ì˜¤í›„ ê²½ë¶ì˜ í•œ ìš°ì²´êµì—ì„œ 40대 ì§‘ë°°ì› ã„±ì”¨ê°€ 뇌출혈로 ì“°ëŸ¬ì ¸ 119êµ¬ê¸‰ëŒ€ì— ì˜í•´ 병ì›ìœ¼ë¡œ ì˜®ê²¨ì ¸ ìˆ˜ìˆ ì„ ë°›ì•˜ìœ¼ë‚˜ 1주ì¼ì´ 넘ë„ë¡ ì˜ì‹ì„ 찾지 ëª»í•˜ê³ ìžˆë‹¤. ë™ë£Œë“¤ì€ ㄱ씨가 ì‚¬ê³ ë‹¹ì¼ ì˜¤ì „ 배달 업무를 마친 ë’¤ 오후 근무를 시작하ìžë§ˆìž ì“°ëŸ¬ì¡Œë‹¤ê³ ì „í•œë‹¤. 설 연휴를 ì•žë‘ê³ íƒë°° 업무가 늘어난 게 ì‚¬ê³ ì˜ ì›ì¸ìœ¼ë¡œ ë³´ì¸ë‹¤.
그럼ì—ë„ ì´ë²ˆ 파병 ê²°ì •ìœ¼ë¡œ 분ìŸì§€ì—ì— êµ°ëŒ€ë¥¼ 보내는 ìœ„í—˜ì„ ë¬´ë¦…ì“°ê²Œ ë다는 ì ì€ ë³€í•¨ì´ ì—†ë‹¤. 분ìŸì´ ì¼ê³ 있는 í•´ì—ì— êµêµ°ì„ 파병한 ê²ƒì€ ì²˜ìŒì´ë‹¤. í•´ìƒì€ 지ìƒë³´ë‹¤ ì „ìž¥ì˜ ë¶ˆí™•ì‹¤ì„±ê³¼ ìž‘ì „ìƒ ìœ„í—˜ì´ ë” í¬ë‹¤. 1990ë…„ ì´í›„ 초기 íŒŒë³‘ì´ ì£¼ë¡œ ì˜ë£Œì§€ì›ì´ë‚˜ ìž¬ê±´ì˜ ì„±ê²©ì´ì—ˆë˜ ë° ë¹„í•´ 최근ì—는 ì „íˆ¬ 부대를 보내는 ì ë„ ìš°ë ¤ìŠ¤ëŸ½ë‹¤. “ì´ë²ˆ íŒŒë³‘ì´ ì—ì‚¬ìƒ ê°€ìž¥ 위험한 íŒŒë³‘ì´ ë 것â€ì´ë¼ëŠ” ì •ì˜ë‹¹ ë“±ì˜ í‰ê°€ëŠ” ì¼ë¦¬ê°€ 있다. êµë°©ë¶€ëŠ” ì²í•´ë¶€ëŒ€ì˜ 임무 확대를 â€œì¤‘ë™ ì •ì„¸ê°€ í˜¸ì „ë 때까지â€ë¡œ í•œì •í–ˆì§€ë§Œ ê·¸ 임무가 ì–¸ì œ 종결ë 지 ì•Œ 수 없다. ì¤‘ë™ ì •ì„¸ê°€ 워낙 ë¶ˆì•ˆí•˜ê³ ê¸‰ë°•í•˜ê²Œ ëŒì•„ê°€ê³ ìžˆì–´ ì–¸ì œë“ ìœ„í—˜ìš”ì¸ìœ¼ë¡œ ë‹¥ì¹ ì†Œì§€ê°€ 있다. ì´ëž€ì€ 2주 ì „ ë¯¸êµ°ì— ë°˜ê²©ì„ ê°€í•˜ë©´ì„œ “미êµì˜ ë°˜ê²©ì— ê·¸ ìš°ë°©êµë“¤ì´ 가담하면 ê·¸ë“¤ì˜ ì˜í† ê°€ ìš°ë¦¬ì˜ ê³µê²© 목표가 ë 것â€ì´ë¼ê³ ê²½ê³ í–ˆë‹¤. ì •ë¶€ì—ì„œ ì²í•´ë¶€ëŒ€ê°€ í•œêµ ì„ ë°•ë§Œì„ í˜¸ì†¡í•˜ì§€ë§Œ 미êµì´ë‚˜ ì¼ë³¸ ë“±ì˜ ì„ ë°• 호송 ìš”ì²ì—ë„ ì‘í• ìˆ˜ ìžˆë‹¤ê³ ë°ížŒ ê²ƒë„ ì°œì°œí•œ 대목ì´ë‹¤. ë•Œì— ë”°ë¼ì„œëŠ” ì²í•´ë¶€ëŒ€ê°€ ì´ëž€ì˜ 공격 대ìƒì´ ë 수 있기 때문ì´ë‹¤.
ì¼ë³¸ì€ 회담 ë‚˜í˜ ì „ì¸ ì§€ë‚œ 20ì¼ ë°˜ë„ì²´ ì†Œìž¬ì¸ í¬í† ë ˆì§€ìŠ¤íŠ¸ì— ëŒ€í•œ ìˆ˜ì¶œê·œì œ 완화 조치를 취했다. ì´ë²ˆ íšŒë‹´ì„ ê³„ê¸°ë¡œ ì¼ë³¸ì€ ìˆ˜ì¶œê·œì œì˜ ì›ìƒíšŒë³µ ì ˆì°¨ì— ì†ë„를 내주기 바란다. ê°•ì œì§•ìš© í”¼í•´ìž ë°°ìƒ ë¬¸ì œì— ëŒ€í•´ì„œë„ í•´ë²• ë§ˆë ¨ì— ì§€í˜œë¥¼ 모아줄 ê²ƒì„ ë‹¹ë¶€í•œë‹¤. ë‘ ì •ìƒì´ 한목소리로 ë°ížŒ ‘솔ì§í•œ 대화’가 향후 ì–‘êµê´€ê³„를 풀어나가는 기본 ë•ëª©ì´ ë 필요가 있다.
월성ì›ìžë ¥ë°œì „소 1í˜¸ê¸°ì˜ ì¡°ê¸° í쇄가 í™•ì •ë다. ì›ìžë ¥ì•ˆì „위ì›íšŒëŠ” 24ì¼ â€˜ì›”ì„± 1호기 ìš´ì˜ë³€ê²½í—ˆê°€(ì˜êµ¬ì •ì§€)’ ì•ˆê±´ì„ ì¶œì„ìœ„ì› 7명 중 5ëª…ì˜ ì°¬ì„±ìœ¼ë¡œ ì˜ê²°í–ˆë‹¤. ì›ì•ˆìœ„는 ì•žì„œ ë‘ ì°¨ë¡€ ë…¼ì˜ì—ë„ ê²°ë¡ ì„ ë‚´ì§€ ëª»í•˜ìž ì´ë‚ 표결로 ì˜êµ¬ì •ì§€ë¥¼ í™•ì •í–ˆë‹¤. 노후 ì›ì „ì˜ ì˜êµ¬ì •ì§€ëŠ” 2017ë…„ 6ì›” ê³ ë¦¬ 1í˜¸ê¸°ì— ì´ì–´ ë‘번째다. 그러나 완벽한 마무리는 아니다. 월성 1í˜¸ê¸°ì˜ ì•ˆì „ì„±ê³¼ ê²½ì œì„± í‰ê°€ë¥¼ ë‘ê³ ê°ì‚¬ì›ì˜ ê°ì‚¬, 검찰 수사와 재íŒì´ 남아있다.
ê²€ì°°ì˜ ì „ë¡€ì—†ëŠ” 재íŒë¶€ ê³µê²©ì€ ì§€ë‚œ 10ì¼ ê³µì†Œìž¥ 변경 허가 ì‹ ì²ì„ 받아들ì´ì§€ ì•Šì€ ë°ì„œ 비롯ë다. ê²€ì°°ì€ ì§€ë‚œ 9ì›”6ì¼ í† í† ë°¤ ì¡° ì „ 장관 ì²ë¬¸íšŒê°€ 진행ë˜ëŠ” ë„중 ì • êµìˆ˜ì— 대한 조사 ì—†ì´ í‘œì°½ìž¥ 위조í˜ì˜ë¡œ 기소했었다. 공소장 ê³³ê³³ì´ â€˜ìž¥ì†Œ 미ìƒâ€™ ‘성명 미ìƒâ€™ 투성ì´ì–´ì„œ 백지 공소장ì´ë‚˜ 다름없었다. ê²€ì°°ì€ ì´í›„ 범행 ì¼ì‹œ, 장소, 방법 등 핵심 ìš”ì†Œë“¤ì„ ëª¨ë‘ ëœ¯ì–´ê³ ì¹œ 공소장 변경 ì‹ ì²ì„ í–ˆê³ , 재íŒë¶€ëŠ” ‘ë™ì¼ì„±â€™ì„ ì´ìœ ë¡œ 받아들ì´ì§€ 않았다. 첫 공소가 미비하다면 ì·¨ì†Œí•˜ê³ ìƒˆë¡œ 기소하면 그만ì´ë‹¤. 그러나 ê²€ì°°ì€ ëŒ€í ìˆ˜ì •í•œ 공소장으로 ì • êµìˆ˜ë¥¼ ì´ì¤‘ 기소했다. ‘표창장 위조’ë¼ëŠ” í•œ ë²”ì£„ì— ëŒ€í•´ ë‘ ë²ˆ 기소한 것ì´ë‹¤. í—Œë²•ìƒ ê°™ì€ ë²”ì£„ë¡œ ê±°ë“ ì²˜ë²Œë°›ì§€ ì•Šì„ ì¼ì‚¬ë¶€ìž¬ë¦¬ 위반ì´ë‹¤. 아마 공소를 취소하면 무리한 기소를 했다는 ì‚¬ì‹¤ì„ ì¸ì •í•˜ëŠ” ê¼´ì´ ë˜ê¸° ë•Œë¬¸ì— í˜•ë²• êµê³¼ì„œì—ë„ ì—†ëŠ” ì´ì¤‘ 기소를 ê³ ì§‘í–ˆì„ ê²ƒì´ë‹¤. ê·¸ë„ ëª¨ìžë¼ ì´ì 떼로 ëª°ë ¤ë‚˜ì™€ 재íŒìž¥ì„ ëŒë¦¼ì§ˆí–ˆë‹¤. ê²€ì°°ì˜ ì˜¤ë§Œì´ ê·¹ì— ë‹¬í–ˆë‹¤.
ë¬¸ìž¬ì¸ ëŒ€í†µë ¹ì´ 23ì¼ ë² ì´ì§•ì—ì„œ 시진핑 ì¤‘êµ êµê°€ì£¼ì„ê³¼ ì •ìƒíšŒë‹´ì„ ì—´ì–´ ë¶Â·ë¯¸ 대화 촉진과 한·중관계 ë³µì› ë°©ì•ˆì„ ë…¼ì˜í–ˆë‹¤. 문 ëŒ€í†µë ¹ì€ ì´ ìžë¦¬ì—ì„œ 중êµì— ë¶Â·ë¯¸ 대화 중재를 ìš”ì²í–ˆë‹¤. ì‹œ 주ì„ì€ â€œì¤‘êµê³¼ í•œêµì€ ë¶Â·ë¯¸ê°€ 대화 ëª¨ë©˜í…€ì„ ì´ì–´ê°€ê²Œ 하는 ë° íž˜ì„ ëª¨ì•„ì•¼ 한다â€ê³ ë§í–ˆë‹¤. ë¶Â·ë¯¸ 대화가 êµì°©ì— ë¹ ì§€ê³ ë¶í•œì´ ë„ë°œì„ ì–¸ê¸‰í•˜ëŠ” ìƒí™©ì—ì„œ ë‘ ì •ìƒì´ 대화를 ê°•ì¡°í•œ ê²ƒì€ ì˜ë¯¸ê°€ 작지 않다. ë‘ ì •ìƒì´ ì–‘êµì˜ ì „ëžµì í˜‘ë ¥ ë™ë°˜ìžë¡œì˜ 관계 ë°œì „ì„ ê°•ì¡°í•œ ê²ƒë„ í‰ê°€í• 만하다.
ì˜êµ ê³ ë“±ë²•ì›ì´ ì •ë¶€ê°€ “ì´ëž€ 다야니 가문 투ìžìžÂ·êµê°€ ê°„ 소송(ISD)ì— ëŒ€í•œ ìœ ì—” êµì œì¤‘재íŒì •ë¶€ íŒì •ì„ 취소해달ë¼â€ë©° ì œê¸°í•œ 소송ì—ì„œ, ì›ê³ 패소 íŒê²°í–ˆë‹¤. 지난해 6ì›” ë‚´ë ¤ì§„ 중재íŒì •ì€ 최종 í™•ì •ë다. ì •ë¶€ëŠ” 다야니 ì¸¡ì— 730ì–µì›ì„ 물어주게 ë다. íŒê²°ì˜ ì˜ë¯¸ëŠ” 매우 í¬ë‹¤. ‘양ìží˜‘ì •ì˜ ë…소조í•ì¸ ISD를 í˜„ì‹¤ì— ë§žê²Œ 바꾸ë¼â€™ëŠ” 주문ì´ìž, ê²½ê³ ë‹¤.
ì›ì „ì€ ì•ˆì „ì„±ë„, ê²½ì œì„±ë„ í™•ë³´í• ìˆ˜ 없는 ì‚¬ì–‘ì‚°ì—…ì´ ë˜ê³ 있다. 최근 ë¯¸êµ ì—너지ì²ì€ 2022~2025년쯤ì—는 í•µë°œì „ì´ ì•¡í™”ì²œì—°ê°€ìŠ¤ëŠ” ë¬¼ë¡ ì‹ ìž¬ìƒì—너지보다 ë” ë¹„ì‹¸ì§ˆ 것ì´ë¼ëŠ” ì˜ˆì¸¡ë³´ê³ ì„œë¥¼ ë‚´ë†“ì€ ë°” 있다. ì›ì „ ì‚°ì—…ì„ ì´ëŒë˜ 미êµÂ·í”„랑스가 ì‚¬ì—…ì„ ì ‘ì—ˆë‹¤. ë¯¸êµ ì›ì „ì—…ì²´ 웨스팅하우스는 파산했다. ë” ì´ìƒ ê³¼ê±°ì˜ ì—ë„ˆì§€ì‚¬ì—…ì— í•„ì‚¬ì 으로 매달릴 필요가 없다. 월성 1í˜¸ê¸°ì˜ í쇄를 탈ì›ì „으로 가기 위한 ê°€ì†íŽ˜ë‹¬ë¡œ 삼아야 한다. 태양광ì´ë‚˜ í•´ìƒí’ë ¥ 등 ì‹ ìž¬ìƒì—너지 ê°œë°œì— ì ê·¹ì 으로 ë‚˜ì„œê³ â€˜íë¡œ 시장’으로 ëˆˆì„ ëŒë ¤ì•¼ 한다. 탈ì›ì „ì´ ì‹ ì‚°ì—…ìœ¼ë¡œ 나아가는 ì‹œìž‘ì´ ë 수 있ë„ë¡ ë…¸ë ¥í•´ì•¼ í• ê²ƒì´ë‹¤.
사학í˜ì‹ 방안ì—는 ì´ë°–ì—ë„ íšŒê³„ ë¶€ì • 방지를 위한 회계 투명성 ì œê³ , 사무ì§ì› 공개 채용 등 ìš´ì˜ì˜ 공공성 확대, ì‚¬ë¦½í•™êµ êµì›ì˜ 권리보호 ì§€ì› ë°©ì•ˆ ë“±ì´ ë‘루 담겼다. 사학í˜ì‹ ì„ ìœ„í•´ì„œëŠ” 무엇보다 사학 설립ìžì˜ ì˜í–¥ë ¥ì„ ìµœì†Œí™”í•˜ê³ ë¹„ë¦¬ ìž„ì›ì„ 퇴출해 족벌경ì˜ì„ 차단해야 한다. 현행 사립학êµë²•ì€ ì´ì‚¬ ì •ìˆ˜ì˜ 4ë¶„ì˜ 1ì„ ê°œë°©ì´ì‚¬ë¡œ ì„ ìž„í•˜ë„ë¡ ê·œì •í•˜ê³ ìžˆë‹¤. 그러나 중립ì ì¸ ì™¸ë¶€ ì¸ì‚¬ë¥¼ 참여시키ìžëŠ” ë„입취지와 달리 개방ì´ì‚¬ì¡°ì°¨ 설립ìžë‚˜ ìž„ì›ì˜ 친·ì¸ì²™ìœ¼ë¡œ 채워지는 사례가 많아 ì´ì‚¬íšŒê°€ ì‚¬í•™ë¹„ë¦¬ì˜ ì˜¨ìƒì´ ë˜ê³¤ 했다. êµìœ¡ë¶€ëŠ” ìž„ì›ì˜ 비리 ì²™ê²°ì„ ìœ„í•´ 1000ë§Œì› ì´ìƒ íš¡ë ¹Â·ë°°ìž„ ìž„ì› ì¦‰ì‹œ 퇴출, ìž„ì› ê°„ 친족관계 공시, ì´ì‚¬íšŒ 회ì˜ë¡ 공개 기간 연장(3개월→1ë…„) ë“±ì˜ ì¡°ì¹˜ë¥¼ 취하기로 했다.
ìžì—°ì¦ë°œì‹œì„¤ì€ 실험과 ì—°êµ¬ê³¼ì •ì—ì„œ 나온 ì•¡ì²´ 방사성íê¸°ë¬¼ì„ íƒœì–‘ì—´ë¡œ ì¦ë°œì‹œí‚¤ëŠ” 시설로, 연구ì›ì€ 여기서 처리ë˜ëŠ” 방사성íê¸°ë¬¼ì€ ê·¹ì €ì¤€ìœ„ 수준으로 ì•ˆì „í•˜ê²Œ 관리ë˜ê³ ìžˆë‹¤ê³ ì„¤ëª…í•´ 왔다. ê·¸ëŸ°ë° ì´ ì‹œì„¤ ì•ž 맨홀ì—ì„œ ê³ ë†ë„ì˜ ë°©ì‚¬ì„± 세슘134, 137ê³¼ 코발트60 ë“±ì´ ì¸¡ì •ëœ ê²ƒì€ ì—°êµ¬ì›ì˜ ì•ˆì „ê´€ë¦¬ì— ë‹¤ì‹œê¸ˆ ì˜ë¬¸ì„ 품게 한다. 핵반ì‘ì„ í†µí•´ ìƒì„±ë˜ëŠ” 세슘137ì€ ì¸ì²´ì— 위험한 ì¸ê³µ 방사성물질로 ì¼ë³¸ í›„ì¿ ì‹œë§ˆ ì›ì „ì‚¬ê³ ë•Œ 다량 ê²€ì¶œëœ ë°” 있다.
ì§ì œê°œíŽ¸ìœ¼ë¡œ ì „êµ ê²€ì°°ì²ì—ì„œ 공공수사부 5ê³³Â·ì „ë‹´ë²”ì£„ìˆ˜ì‚¬ë¶€ 4곳·반부패수사부 2곳·외사부와 ì´ë¬´ë¶€ ê° 1ê³³ì´ í지ëœë‹¤. ì•žì„œ 축소한 특별수사부를 í¬í•¨í•˜ë©´ ì§ì ‘수사 부서 17ê³³ì´ ì‚¬ë¼ì§€ëŠ” 것ì´ë‹¤. 법무부는 “ì¸ê¶ŒÂ·ë¯¼ìƒ ì¤‘ì‹¬ì˜ ê²€ì°°ë¡œ 달ë¼ì§ˆ 것â€ì´ë¼ë©° “방치해서는 안ë 민ìƒì‚¬ê±´ ì²˜ë¦¬ì— ì•žìž¥ì„œê² ë‹¤â€ê³ ë°í˜”다. ì˜³ì€ ë°©í–¥ì´ë‹¤. 그간 형사·공íŒë¶€ 검사는 ì¸ë ¥ 부족으로 과중한 ì—…ë¬´ì— ì‹œë‹¬ë ¸ë‹¤. 형사부 검사 1ëª…ì´ ë§¤ë…„ 1000ì—¬ê±´ì˜ ë¯¼ìƒì‚¬ê±´ì„ 처리해야 í–ˆê³ , ê³µíŒë¶€ 검사는 ê±°ì˜ ë§¤ì¼ ìž¬íŒì— ë§¤ë‹¬ë ¤ì•¼ 했다. ì§ì œê°œíŽ¸ì€ ì´ëŸ° 불합리를 바로잡는 ì¼ì´ë‹¤. ì´ì œë¼ë„ 수사 처리는 빨ë¼ì§€ê³ 충실한 ê³µì†Œìœ ì§€ë¡œ êµë¯¼ì˜ ê¶Œë¦¬ë³´ìž¥ë„ í•œì¸µ ê°•í™”ëœë‹¤ë‹ˆ 반가운 ì¼ì´ë‹¤.
í•œêµë‹¹ì€ 지난 2ì¼ â€˜ë¹„ë¡€ìžìœ í•œêµë‹¹â€™ 창당준비위ì›íšŒ ê²°ì • ì‹ ê³ ì„œë¥¼ ì„ ê´€ìœ„ì— ì œì¶œí•˜ê³ ë³¸ê²©ì ì¸ ì°½ë‹¹ ìž‘ì—…ì— ë‚˜ì„ ìƒí™©ì´ë‹¤. 창당준비위 대표는 í•œêµë‹¹ ì¡°ì§ë¶€ì´ìž¥ì˜ 부ì¸ì´ ë§¡ì•˜ê³ , 창당 ìžê¸ˆì€ í•œêµë‹¹ 사무처 당ì§ìžë“¤ì´ 조달했다. 창당준비위 소재지는 í•œêµë‹¹ 당사ì´ë‹¤. 창당 목ì ê³¼ 주체, 대표ìž, 구성ì›, ìž¬ì •, 소재지 등 ëª¨ë“ ë©´ì—ì„œ í•œêµë‹¹ê³¼ 차별성ì´ë‚˜ ë…ìžì„±ì´ ì–´ëŠ í•˜ë‚˜ 존재하지 않는 ì •ë‹¹ì´ë‹¤. í•œêµë‹¹ì€ 향후 ‘비례용 ì •ë‹¹â€™ìœ¼ë¡œ ìƒë‹¹ìˆ˜ ì†Œì† ì˜ì›ë“¤ì„ ìœ„ìž¥ì „ìž…ì‹œì¼œ ì •ë‹¹íˆ¬í‘œ 용지ì—ì„œ ìƒìœ„ ìˆœë²ˆì„ í™•ë³´í•˜ê³ , ì„ ê±°ê°€ ëë‚˜ê³ ë‚˜ë©´ í•©ë‹¹ì„ í†µí•´ ì œ1ë‹¹ì„ ë§Œë“œëŠ” 게 목표ë¼ê³ 공공연히 ë°ížˆê³ 있다. ‘준연ë™í˜• ë¹„ë¡€ëŒ€í‘œì œâ€™ê°€ ì ìš©ë˜ëŠ” 30ì„ì˜ ë¹„ë¡€ëŒ€í‘œ ì˜ì„ì„ ìµœëŒ€í•œ 차지하기 위해 온갖 편법과 꼼수를 ì´ë™ì›í•˜ê² 다는 것ì´ë‹¤. â€˜ì •ë‹¹ì˜ ëª©ì ê³¼ ì¡°ì§ í™œë™ì´ 민주ì ì´ì–´ì•¼ 한다’는 헌법 ì •ì‹ ì„ í¬í™”화하는 ì¼ì´ê³ , 그야ë§ë¡œ ìœ ê¶Œìžë¥¼ ‘개·ë¼ì§€â€™ì¯¤ìœ¼ë¡œ 여기지 ì•Šê³ ëŠ” ë„ëª¨í• ìˆ˜ 없는 막장 ì •ì¹˜ë‹¤.